安庆市企业引进博士薪酬补助、博士后进出站奖励申报条件、流程及材料

2023/9/1

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安庆市博士后出站奖励实施细则

一、政策内容

对出站在宜企业工作的博士后,给予 10 万元科研经费资助。

二、支持对象及认定条件

1.支持对象为 2022 年 7 月 1 日以后从事博士后研究工作期满 出站,首次在我市企业就业并开展科研项目研究工作的博士后人 才,与企业签订不少于 3 年劳动合同并在宜首次缴纳社保 3 个月 以上。

2.企业范围为我市正常纳税、足额缴纳社会保险的产业领域 民营实体经济,不含房地产、金融、保险、证券等行业。

3.对难以界定的, 由市人社局会同市委人才办研究认定。

三、办理流程

1. 申报。引进人才可通过安庆人才管家服务平台提出申请, 提交相关材料;

( 1 ) 科研经费资助申请表(见附件);

( 2 ) 人才身份证、学历及学位证书;

( 3) 人才社保参保证明;

( 4 ) 备案的劳动合同;

(5) 出站证明材料;

( 6 ) 科研项目计划书。

2.受理。人才一站式服务中心(设在市人才发展集团) 负责 受理系统申报事项,对引进人才资格条件和申报材料完整性进行

初审,无误后转申请对象属地人社部门。

3.审核。属地人社部门会同科技、市场监管等有关部门对提 交的信息和材料进行并联审核。

4.公示。复审通过后,将拟发放对象有关信息在安庆人才管 家服务平台公示 5 个工作日。

5.拨付。经公示无异议后, 由属地财政部门将资金拨付至申 报人。

四、申报时间和办理时限

每年 3 月 1-10 号集中受理,当月审核完毕,下季度首月兑现 奖补资金。

五、其他事项

1.如发现引进人才存在弄虚作假骗取奖励的行为, 自发现之 日起,记入个人信用档案,取消其补助资格,并责令退回已享受 的科研经费补助资金; 引进人才工作企业如存在配合人才弄虚作

假骗取奖励的行为,该企业三年内不纳入博士后出站奖励企业范 围。

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