烈山区科技局“三结合”扎实推进查摆问题落实

烈山区科技局按照作风建设年活动要求，认真学习市委黄书记在全市狠抓作风建设严肃执纪问责动员会上的讲话和区委巡视整改“回头看”暨狠抓作风建设推进会议精神，对标淮北科创大走廊建设科技工作任务，组织全局人员围绕五大类十个方面的突出问题，认真查摆单位、班子和个人在开拓创新、担当作为、能力素质、争先进位、遵规守纪等方面存在的问题和不足，从科技工作的职责和实际出发，聚焦主业，*施策，边查边改扎实推进。

一是改作风与抓好高新技术企业培育相结合。针对科技工作深入基层一线不够和全区高新技术企业数量偏少等问题，区科技局进一步改进工作作风，主动深入企业开展工作，完善高新技术企业“两基两库”，对照高新技术企业认定标准，对入库企业制定梯次培育计划，走访企业30余家，与中介机构签订培育协议10余份，面对面与企业交流，现场把脉答疑解惑，*施策，深受企业欢迎。

二是勇担责与围绕科创大走廊建设相结合。针对存在的担责不够遇事有畏难情绪等问题，局班子增强担责意识，在科创大走廊内精心谋化布局建设烈山区生产力发展促进中心、烈山区科技成果交易中心，创建安徽省特色农产品试验基地、科技企业加速器、中小企业孵化器和中小企业创新基地等创新要素，发展技术转移、创新创业、科技咨询等科技服务业，向淮北科创大走廊贡献烈山力量。

三是提效能与开展“四送一服”活动相结合。针对存在的效能不高、服务不到位等问题，结合“四送一服”活动，科技局印发创新政策汇编1000多份，送政策进企业、进园区，举办要素对接专场3次，加强科技创新政策宣传解读，做到每个园区和重点企业科技政策全知晓，高新技术企业和科技型企业科技政策全覆盖，并正在组织兑现专利资助资金60多万元，收到良好的社会效益。